Ya sea en las regiones costeras del Océano Índico, las regiones mineras de Eurasia, los Andes sudamericanos, los desiertos de África y Australia o incluso en regiones selváticas individuales del sudeste asiático, K-UTEC ofrece soluciones innovadoras y a medida a clientes y socios comerciales de todo el mundo. Indiscutiblemente, nuestro equipo de expertos es una mezcla diversa de personal y está posicionado internacionalmente, con colegas de muchos países de todo el mundo. Junto con las diversas e interesantes tareas, esto crea las mejores condiciones para un ambiente de trabajo excitante y versátil.

En K-UTEC AG SALT TECHNOLOGIES, es la cooperación una prioridad absoluta. Porque nuestros empleados saben que el éxito real y sostenible se consigue sobre todo en equipo. Las jerarquías planas y los canales de comunicación cortos refuerzan el trabajo en equipo deseado en nuestra empresa. Confiamos en un buen ambiente de trabajo y en el sentido de colaboración de nuestros empleados, incluso más allá de la rutina diaria de trabajo. Esto también incluye la socialización, por ejemplo, en fiestas de empresa o en excursiones organizadas para toda la plantilla o departamentos individuales.

A veces no es fácil conciliar las exigencias de la familia y de la carrera de una manera armoniosa. Siempre que sea posible, K-UTEC AG SALT TECHNOLOGIES desea contribuir a esta armonía entre el trabajo y la familia a través de las mejores condiciones y ayuda de la empresa, como por ejemplo,  en la flexibilidad de los horarios de trabajo, pero también mediante el pago de las cuotas de las guarderías infantiles o el apoyo a la búsqueda de un alojamiento.

K-UTEC AG SALT TECHNOLOGIES busca dentro de su "familia de investigación e ingeniería" una mezcla sana de experiencias de parte de nuestros portadores de conocimientos del ayer, de hoy y la curiosidad e impulso de los talentos del mañana. Por ello, fomentamos el desarrollo personal y profesional, especialmente entre los empleados jóvenes y talentosos, a través del intercambio de experiencias con colegas mayores con medidas de formación y perfeccionamiento. Dado que una empresa sólo puede ser tan buena como las personas que la respaldan, exigimos a cambio un alto grado de iniciativa personal, motivación, creatividad así como un gran sentido de la responsabilidad.